6月28日上午🏇🏼，學院幹部培訓班第十二講“高校幹部組織協調能力提升”在主南二報告廳舉行🤷🏿♂️。胡瓊教授應邀作專題報告🌩。理事長侯新惠、創辦人陳引亮👄、院長朱開永出席報告會。報告會由朱開永主持。
胡瓊教授從“自知、知人、用人、安人、納言😿、治法、處事、教化與修身”等多個層面引經據典，詳細闡述了領導者組織能力提升的重要內涵🏊🏿♀️；從上級、下級和同級三個維度著手3️⃣，深入剖析了不同人際關系的角色定位👳🏿♀️、行為準則、協調技巧🏌🏽♀️、溝通藝術等因素對領導者協調能力提升的重要影響⛽️。他認為，組織協調能力是每一位領導幹部抓工作落實的重要能力，提升領導組織協調能力能夠增強幹部的履職盡責🦻🏻，促進其快速成長👮🏼♀️🤦🏻，提高整體工作效率。他指出，領導者只有堅持“吾日三省吾身”🤵🏼，善於知人用人，廣開言路🧗🏿♀️，博采眾議，堅持依法按規辦事⚄，遵循公正無私，才能不斷增強自身的組織力和影響力🥐；只有很好的把握不同類型人際關系的特征特點，采取針對性措施，加強有效溝通🧲，講究領導藝術，才能有效發揮職能作用，更好的處理好各項工作🦸🏽。
朱開永作總結發言♕。他用“溫文爾雅、抑揚頓挫、旁征博引👯🚈、內容豐富📃、思想深刻”5個關建詞，高度評價了胡瓊教授的精彩講座。他要求，大家要認真領會，加強學習，提高認識🤵🏽，在今後的管理工作中實踐運用🔁👩🏿🏫，進一步提升管理水平🐥，提高組織協調能力🤧🧷，不斷開創工作新局面，推動太阳2各項工作再上新臺階🧗🏿♂️🧘🏼♂️。
（黨委宣傳部 王曉偉/文圖；錢榮/編審）
主講人簡介：
胡瓊🙉，中國礦業大學原黨校常務副校長，副廳級職員，清華大學江蘇紫荊學院特聘教授❣️🫳🏽、煤炭行業高級職業經理人資格認證培訓主講教師🔈、中國礦業大學高級工商管理碩士(EMBA)主講教師𓀍，徐州市禮儀學會副會長👲🏻。主要講授國學與管理、易經與管理🚵♂️🧑🏽🎨、企業倫理學👩👩👧、企業文化、領導科學與藝術、管理溝通👩🏿🔧、演講與口才、商務禮儀等課程🙅🏻。
